持続可能な開発目標（SDGs： Sustainable Development Goals）は、2030年までに持続可能でよりよい世界を目指す グローバルな「17の目標」と「169のターゲット（具体目標）」が定められています。

当社は、企業・事業活動を通して、SDGsの目標達成、持続可能な社会の実現に向けた活動を推進してまいります。

• ISO 9001に基づく品質マネジメントシステム活動を通じた、顧客満足度の高い技術・製品及びサービスの提供
• ISO 27001に基づく情報セキュリティマネジメントシステム活動を通じた、セキュアな事業活動の運営
• ESG経営への取り組み
• IT人材の育成・確保
• コンプライアンスの徹底

• ビジネスカジュアルの通年実施
• お客様へのご提供資料や社内資料のペーパーレス化の推進など
  （デジタルパンフレット、モニター利用など）
• 再利用資源の利用
• ビーチクリーンなどへの参加

• 新入社員への研修サポート制度
• 有給休暇消化の推奨
• テレワークの活用による、有効的な時間活用の推進
• 産休・育休・介護休暇の利用推進
• 資格取得支援制度によるプロフェッショナルへの成長支援
• 性別や国籍を問わない、様々な人材の活躍推進

• 災害復興支援
• ワーケーションの計画・活用

• インドでの技術研修
• ベトナムでの技術者及び新サービスの活用

• ペットボトルキャップ回収活動
• 寄付活動